165 TONNES REPOSENT SUR NOTRE SAVOIR-FAIRE

Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la fabrication des composantes majeures des trains d'atterrissage pour les modèles Airbus A320, A330 et A350, et le Boeing 787. On y retrouve de l'équipement à la fine pointe de la technologie pour l'usinage, le polissage et les procédés spéciaux, dont le traitement thermique, le grenaillage et les traitements de surface

Les missions sont les suivantes:

• Réaliser l'inspection visuelle, dimensionnelle et spécifiques de nos pièces dont les opérations de Polissage sont réalisées en sous-traitance et réaliser la vérification de la documentation.
• Réaliser l'inspection visuelle, dimensionnelle et spécifiques de nos pièces dont les opérations concernant les procédés sont réalisées en sous-traitance (HVOF, Nickel, Chrome, …) et réaliser la vérification de la documentation.
• Réaliser l'inspection visuelle, dimensionnelle et spécifiques de nos pièces suivant les gammes opératoires établies et réaliser la vérification de la documentation
• Lorsqu'applicable, réaliser la retouche des pièces.
• Effectuer d'autres tâches relatives à la manipulation et à la réception/expédition
•Créer, au besoin, les rapports de non-conformité dans le système QIS
•Communiquer, au besoin, avec les équipes Qualité Fournisseurs, Méthodes, Approvisionnement et Planification
•Enregistrer les transactions dans SAP
•Assurer l'échantillonnage de l'inspection des pièces
•Effectuer d'autres tâches relatives à la réception/expédition

Scolarité et expérience :
• Diplôme d'Études Secondaires ( équivalence non acceptée)
• 2 ans d'expériences en inspection visuelle et dimensionnelle
• 2 ans d'expérience au polissage ou au rodage

Compétences techniques :
• Capacité à inspecter les pièces polies (finis, rayons, etc.)
• Capacité à lire et interpréter des dessins
• Connaissance des principes d'assurance qualité
• Capacité à rédiger des Non-conformités dans QIS
• Connaissance de nos différentes pièces et du processus de fabrication
• Connaissance de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, etc.)

Qualités personnelles :
• Respect des valeurs MDM
• Fiabilité et autonomie
• Rigueur et logique
• Flexibilité

Nous appliquons un programme d'accès à l'égalité à l'emploi et nous invitons les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'aide pour le processus de pré-sélection et de sélection si elles le désirent.

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Notez que seules les candidatures retenues seront contactées.

Les candidats qui ne sont pas citoyens canadiens ne seront considérés que s'ils détiennent déjà un permis de travail canadien afin de pourvoir le poste dans des délais raisonnables.

En soumettant votre candidature, vous acceptez que Safran conserve les renseignements contenus dans votre candidature dans une base de données afin de vous contacter pour de futurs postes

Quart de jour, du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30
Note : En fonction des règles de la convention collective, le poste pourrait changer de quart (de soir, de nuit ou de fin de semaine)

• La rémunération pour ce poste débute entre 26.91$ et 36.59$ de l'heure, en fonction de vos compétences, de votre expérience et de vos qualifications. Avec la formation interne et votre progression dans l'acquisition des compétences en lien avec le poste, la rémunération horaire augmentera jusqu'à un maximum de 40.62 $.
• Un programme de partage de profit annuel (max 3500$/an)
• Un programme complet d'assurance collective payée par l'employeur à 100% (médicale/dentaire/visuelle, invalidité court et long terme, voyages, compte crédit santé)
• Un régime de retraite super compétitif où l'employeur contribue 7% si tu contribues 1%
• Programme de santé et mieux-être – remboursement 300$/an
• Banque d'heures
• Journées de maladie / familiales
• Prime d'assiduité
• Vêtements de travail fournis (incluant nettoyage)
• Une formation structurée pour t'aider à acquérir les compétences nécessaires à ton poste
• Une usine avec des technologies et des équipements modernes
• Une entreprise avec de hauts standards en matière de qualité, de santé-sécurité, d'environnement, d'éthique, innovation et d'expertise technique

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

SLS est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l'ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance.

Envie d'évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous !

Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n'est pas un frein pour nous. Ce que l'on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées !

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.