Chef de service - Conception

20 novembre 2018

Vous êtes stimulés par le développement d’outils de travail et par l’optimisation des façons de faire? Vous aimez coordonner une équipe de travail?Vous êtes également quelqu’un qui est reconnu pour vos habiletés interpersonnelles, votre efficacité et votre rigueur? Norbec est justement à la recherche de quelqu’un comme vous !

Dans un contexte d’amélioration continue où l’initiative et travail d’équipe sont fortement encouragés, le chef de service conception doit assurer la saine gestion du personnel à sa charge, la coordination des activités de dessins et le suivi des demandes provenant de la planification. Il doit participer activement au développement des outils de travail du département afin d’augmenter la productivité et la qualité. Il doit s’assurer de l’homogénéité des méthodes de travail et des procédures de dessin. L’équipe de conception travaille conjointement avec l’équipe d’estimation, l’équipe de production et la planification.

Fonctions reliées au poste

Coordonner les opérations courantes de l’équipe de conception et assurer le respect des échéanciers;Gérer les ressources humaines de son département (Coaching, évaluation, développement);Compiler de façon hebdomadaire les données de production, de qualité et de capacité;Effectuer des audits de qualité quant au travail des dessinateurs;Faire le pont entre les demandes de la planification et la capacité du département de conception à répondre à ces demandes;Participer aux revues de production quotidienne afin de faire le suivi de la charge de travail auprès de l’équipe de gestion de la production;Être en mesure de préparer la documentation de production et d’approbation;Supporter les activités techniques de l’entreprise (répondre aux questions techniques des équipes de production et d’estimation);Participer dans des équipes d’améliorations continues;Superviser la formation des dessinateurs;Développer des outils de travail permettant d’améliorer la productivité et la qualité des activités du département;Effectuer la révision des informations de production et de dessin. 

Compétences clés

Lecture de plans et devis;Maîtrise d’AutoCAD (important);Maîtrise d’Autodesk Inventor ou équivalent (important);Connaissance de la suite Office;Bilinguisme (à l’écrit).

Profil personnel

Habileté à développer des relations de confiance, à tous les niveaux de l’organisation;Habile communicateur;Positivisme et dynamisme;Orientation objectifs;Habileté à établir les priorités et à respecter les échéanciers;Autonomie, initiative et facilité à s’adapter au changement; Rigueur et souci du détail;Bonne tolérance au stress (charge de travail, courts délais);Esprit d’équipe Instigateur de changements;Orientation client et engagement qualité.

Profil professionnel

D.E.C. technique et génie mécanique ou D.E.P.  dessin de bâtiment, dessin industriel ou équivalent;Expérience minimale de 3 ans en gestion de personnel;Expérience minimale de 5 ans en dessin dans le secteur manufacturier;Expérience professionnelle dans une entreprise appliquant les principes d’amélioration continue (atout) ;Expérience relative au domaine de la construction (atout).

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