Menuisier(ère) - Centre hospitalier

Ce concours est réservé aux employés travaillant dans l’un des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.

Sommaire du poste

 

Personne qui construit, répare et entretient des charpentes, finitions de murs, plafonds, planchers et autres ouvrages à partir de matériaux en bois, en métal ou autres, le cas échéant. Elle pose et ajuste portes, fenêtres et quincaillerie intérieure et extérieure. Elle fabrique, transforme et répare l'ameublement fixe et mobile, le tout selon des plans, devis, spécifications et instructions.

Cinq postes permanents sont présentement disponibles: 3 à l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont et 2 à l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal

Le détenteur de ce poste pourrait être amenée à effectuer des déplacements entre différents établissements à l’aide d’un véhicule commercial. 

Qualifications

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en charpenterie-menuiserie d’une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport  ou posséder un certificat de qualification pertinent d'un ministère compétent. 
  • Doit détenir un permis de conduire de classe 5 valide

Compétences requises

 

  • Orientation vers les partenaires
  • Orientation vers l’amélioration continue 
  • Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation
  • Communication

Choisir le CIUSSS de l'Est, c'est :

 

  • Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
  • Évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
  • Faire une différence réelle dans la vie des gens;
  • Divers programmes de conciliation travail-famille;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Assurances collectives;
  • Régime de retraite à prestation déterminé;
  • 20 jours de vacances après 1 ans de service.

Au CIUSSS de l’Est de l’Île de Montréal, nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect.

 

 

Pour postuler
 
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature (lettre d’intention, Curriculum Vitae, copie du diplôme et du certificat de qualification) en ligne, en cliquant sur « Postuler ». 
 
Veuillez noter que la majorité des communications se feront par courriel. Il est important de porter une attention particulière aux courriels "Ressources Humaines" qui risquent de se retrouver dans la section " courrier indésirable ou Spam" par erreur.

 

Nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue ou une évaluation des connaissances. 

 
Programme d'égalité en emploi 
 
Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.   
 
Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.   

Pour toute question relative au poste, nous vous encourageons à contacter la recruteuse Josée Brisebois à l'adresse courriel suivante  : acquisition.talents.cemtl@ssss.gouv.qc.ca



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