Ingénieure ou ingénieur (électrification du parc véhiculaire)

ICI, ON DONNE VIE À LA VILLE!

 

On déploie une tonne d'énergie au quotidien pour le bien-être de nos citoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise.

 

Nous sommes à la recherche de personnes qualifiées afin de pourvoir un poste permanent d'ingénieure ou ingénieur en charge de l'électrification du parc véhiculaire du Service de la gestion des équipements motorisés.

 

 

LES DÉFIS

 

À titre d’ingénieure ou ingénieure, tu seras responsable de la gestion de projets et de la supervision de toutes les activités liées à la mise en œuvre de la stratégie d'électrification du parc véhiculaire. Cette stratégie repose sur trois axes principaux : l'acquisition de véhicules électriques, l'achat et l'installation de bornes de recharge ainsi que leur contrôle, et la transformation des habitudes d'utilisation des véhicules.

 

Plus précisément, tu devras :

• Planifier, organiser, diriger et superviser toutes les opérations des projets, tout en veillant à l'atteinte des objectifs dans les délais impartis;
• Organiser, contrôler et clôturer les projets, tout en assurant le suivi des ressources matérielles et humaines, ainsi que du budget associé;
• Mettre en oeuvre et intégrer les véhicules électriques dans le parc véhiculaire existant, tout en accompagnant les utilisateurs dans cette transition, en collaborant avec les équipes des services concernés.

 

CE QU'ON RECHERCHE

Pour faire partie de notre équipe, tu dois :

• Détenier un baccalauréat en génie, notamment dans une discipline liée au domaine de la mécanique ou du génie industriel et posséder un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente;
• Être membre de l'OIQ;
• Maîtriser les principaux logiciels usuels;
• Maîtriser les principes de la gestion de projets et des notions de financement de projets;
• Habileté à communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit et à travailler dans une structure matricielle;
• Capacité à coordonner difféfents intervenants et à s'assurer de leur collaboration;
• Capacité à faire preuve d'influence, à convaincre et à échanger sur des notions complexes;
• Bonne capacité à travailler en équipe, à innover et à exercer un rôle de leader dans son domaine;
• Aptitudes et qualités personnelles appropriées tel que le sens de la planification et de l'organisation, le jugement, l'esprit d'analyse et de synthèse.

CE QU'ON OFFRE

• Un salaire de 69 983 $ à 121 188 $ annuellement, selon le niveau d'expérience;
• Un horaire de 35 heures par semaine. L'emploi nécessite une disponibilité à travailler occasionnellement en dehors des heures normales de travail;
• L'un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées sur le marché;
• Des assurances collectives pour toi et ta famille;
• Un programme d'encouragement à un mode de vie actif;
• Un programme d'aide aux employés;
• Des perspectives de carrière en fonction de tes intérêts;
• Des programmes de formations accessibles;
• Un équilibre travail-vie personnelle;
• Un environnement stimulant et des projets d'envergure.

COMMENT POSTULER

 

Le défi t'intéresse?

 

Postule en ligne du 30 janvier au 16 février 2025 sur le concours numéro PROFR-008-2025 en accédant à www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysées sur la base des documents soumis au moment de l'inscription.

Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. On suggère également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.

 

 

LA VILLE S'ENGAGE

 

La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

 

De plus, on a à coeur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs.