Technicien en génie mécanique

Notre cliente ITI Hydraulik chef de file dans le domaine du vérin hydraulique pour ascenseurs est à la recherche de candidatures afin de combler un poste permament, à temps plein, de Technicien en génie mécanique pour ses installations situées à Sainte-Julienne, dans la région de Lanaudière.

Description du poste :

Le technicien en génie mécanique est une référence technique pour l’ensemble des départements ainsi que notre clientèle. Il maîtrise les notions mécaniques d’un système hydraulique.

  • Suivre les exigences du Code et des lois en vigueur dans l’exercice de ses fonctions.
  • Assurer l’exactitude et l’intégrité du contenu des documents diffusés.
  • Fournir l’encadrement et le support nécessaire aux clients externes et internes de l’entreprise.
  • Faire partie intégrante du maintien d’un service technique de qualité.
  • Participer à concevoir et développer des projets spéciaux et d’amélioration continu.
  • Assurer et développer les connaissances techniques de l’équipe interne.
  • Effectuer des calculs de conformité et interpréter les résultats.
  • Être un bon communicateur et vulgarisateur (synthétiser ses connaissances).
  • Comprendre les spécifications techniques des produits et extraire l’informations pertinentes.
  • Assembler et vérifier des dossiers de production
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Profil recherché :

  • Scolarité : Technique en génie mécanique ou équivalent
  • Expérience avec SolidWorks
  • Expérience avec DriveWorks (atout)
  • Connaissance de logiciels bureautiques (MS Office) dont un niveau avancé dans Excel (VBA).
  • Habileté et aisance dans la configuration d’outils technologique.
  • Débrouillardise et volonté d’apprentissage
  • Posséder une bonne capacité de gestion de temps.
  • Posséder des bonnes aptitudes de communication
  • Connaissances linguistiques : Une maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit).

Avantages :

Le poste est permanent, 40 heures/semaines, de jour, du lundi au vendredi.

L'entreprise a à coeur le bien-être de ses employés et offre de nombreux bénéfices tels: assurance collective, REER/RPDB collectif avec contribution de l'employeur, congés mobiles, congé anniversaire, allocation "sport", etc. , etc.

Salaire et date d'entrée en fonction à discuter.

N'hésite plus à apporter le changement que tu souhaites à ta carrière et à faire la différence dans cette dynamique organisation située dans une région sans trafic ! Joins ton CV ici!

**Nous souscrivons au principe de l'égalité en emploi. Pour faciliter la lecture, le genre masculin est utilisé sans discrimination dans ce texte.
**Seules les candidatures retenues seront contactées.

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