Magasinier/magasinière d'atelier de mécanique

Mirabel Héli Support est une entreprise de maintenance agréée par Transports Canada et en activité depuis 2009. Nous sommes situées sur la rive Nord de Montréal, à Mirabel.

Mirabel Héli Support est une entreprise de maintenance agréée par Transports Canada et en activité depuis 2009. Nous sommes situées sur la rive Nord de Montréal, à Mirabel. 

Description du poste / Fonctions et responsabilités 

La personne est responsable de l'approvisionnement en pièces, équipements et services nécessaires aux opérations de maintenance aéronautique, incluant la gestion des réceptions et expéditions de marchandises. 

▪ Effectuer les commandes de fournitures et services nécessaires aux opérations de maintenance et assurer le suivi jusqu'à la réception; 

▪ Effectuer les recherches nécessaires afin d’obtenir le meilleur rapport qualité / prix / délai de livraison; 

▪ Coordonner les réceptions et expéditions de marchandises, y compris la préparation des documents requis; 

▪ Vérifier la conformité des produits reçus avec les spécifications et les normes de qualité; 

▪ Collaborer avec les équipes de maintenance pour anticiper les besoins en approvisionnement; 

▪ Se conformer à la réglementation de Transport Canada en matière d’approvisionnement et de logistique; 

▪ Toutes autres tâches connexes. 

Requis : 

▪ Capacité à analyser les besoins en approvisionnement et à planifier en conséquence;

▪ Autonomie, responsabilisation et capacité de gérer plusieurs demandes à la fois;

▪ Maîtrise des logiciels de gestion des stocks;

▪ Bilinguisme (français et anglais); Beaucoup de transactions avec des fournisseurs à l'étranger;

▪ Permis de conduire valide;

▪ Diplôme d’études secondaires ou professionnel;

▪ Expériences préalables de 3 à 5 ans dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur aéronautique, un atout; 

▪ Connaissances des procédures d'expédition et des formalités douanières, un atout. 

Ce que nous pouvons t'offrir : 

▪ Salaire compétitif;

▪ Programme d’avantages sociaux; 

▪ Contribution de l’employeur au régime d’épargne retraite;

▪ Vacances annuelles; 

▪ Conciliation travail – famille; 

▪ Activités annuelles mises en place par le comité social;

PS: seules les personnes retenues seront contactées pour une entrevue.

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression